Organizzazione

Un’organizzazione aziendale è fatta di persone che interagiscono tra di loro e con l’ambiente esterno nell’esercizio di funzioni che aiutano a conseguire degli obiettivi.

Un’ottima organizzazione è alla base del successo dell’azienda.

Un’azienda che ha capitale, tecnologia e vantaggi di prodotto è destinata a fallire se non ha una buona organizzazione.

Prima del capitale sono le persone che fanno l’azienda.

Per raggiungere tale obiettivo è necessario che tutte le risorse presenti all’interno dell’azienda (persone, materiali e attrezzature) siano coordinate tra di loro (processi) in modo da orientarne i risultati (output) verso gli obiettivi stabiliti.

•  la scelta della struttura organizzativa;
•  il corretto dimensionamento delle risorse della struttura;
•  la gestione dei processi;
•  la standardizzazione dei flussi;
•  le regole di coordinamento;
•  la corretta gestione dei carichi di lavoro;
•  il controllo delle performance;
•  i sistemi comunicativi e di reporting.